Questões de Organização em Gestão de Saúde (Gestão de Saúde e Administração Hospitalar)

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Gestão de Saúde e Administração Hospitalar Processo Administrativo em Gestão de Saúde | Organização em Gestão de Saúde | Gestão em Equipes de Saúde | Planejamento em Gestão de Saúde | Trabalho em Equipe para Prestação de Serviços de Saúde


Prefeitura de João Alfredo - Psicólogo - ADM&TEC (2025)

Uma equipe municipal planeja reformular sua Rede de Atenção Psicossocial, prevista na Portaria n.º 3.088/2011 para atender à crescente demanda de pessoas com transtornos mentais em diversos níveis de complexidade. Considerando as diretrizes para o funcionamento da Rede de Atenção Psicossocial, é necessário:

  • A Reforçar o uso de unidades hospitalares como principal forma de atendimento, investindo principalmente em leitos de internação e reduzindo a ênfase em serviços comunitários.
  • B Desenvolver centros de convivência e equipes multidisciplinares, articulados com atenção básica e urgência, promovendo vínculos comunitários e autonomia do usuário.
  • C Direcionar os casos crônicos para internações prolongadas, estabelecendo intervenções pontuais em regime fechado, sem maiores esforços de reabilitação psicossocial.
  • D Orientar o cuidado inicial por consultórios privados conveniados, mantendo vínculo restrito com dispositivos públicos para evitar sobrecarga nos serviços territoriais.

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UPA-CS - Diversos Cargos - FUNDEP (Gestão de Concursos) (2025)

A classificação de risco tem sido uma metodologia aplicada nas portas de entrada das unidades de pronto atendimento.


É um dos objetivos da classificação de risco:

  • A Identificar a gravidade do paciente em tempo oportuno.
  • B Medicar o paciente para controlar sintomas agudos.
  • C Diagnosticar a patologia de maneira imediata.
  • D Evitar reclamações na ouvidoria sobre demora no atendimento.

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Prefeitura de Palma Sola - Atendente de Saúde - AMEOSC (2025)

No contexto dos serviços de saúde, o correto agendamento e a marcação de consultas e exames são vitais para otimizar o fluxo de atendimento, reduzir cancelamentos e evitar a sobrecarga dos serviços. Assinale a alternativa correta.

  • A A utilização de sistemas de agendamento integrados e protocolos padronizados permite uma melhor distribuição dos horários e a redução de cancelamentos, contribuindo para a fluidez do atendimento.
  • B A marcação de consultas baseada exclusivamente em critérios de disponibilidade imediata, sem considerar a especialidade ou urgência do caso, garante a otimização dos recursos clínicos.
  • C A utilização de aplicativos para o agendamento de exames, desprovida de protocolos de validação, aumenta a eficiência na gestão de horários ao permitir marcações espontâneas.
  • D A adoção de agendamentos por meio de chamadas telefônicas, sem a integração com sistemas informatizados, assegura a privacidade dos dados e elimina a possibilidade de erros na marcação.

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Prefeitura Municipal de Schroeder - Fisioterapeuta - FURB (2023)

Sobre as competências do Sistema Único da Saúde (SUS), é correto afirmar que:

  • A Compete à direção estadual do Sistema Único de Saúde (SUS) participar da definição de normas e mecanismos de controle, com órgão afins, de agravo sobre o meio ambiente ou dele decorrentes, que tenham repercussão na saúde humana.
  • B Compete à direção estadual do Sistema Único de Saúde (SUS) formular, avaliar e apoiar políticas de alimentação e nutrição.
  • C Compete à direção nacional do Sistema Único de Saúde (SUS) elaborar normas para regular as relações entre o Sistema Único de Saúde (SUS) e os serviços privados contratados de assistência à saúde.
  • D Compete à direção municipal do Sistema Único de Saúde (SUS) definir e coordenar os sistemas de redes integradas de assistência de alta complexidade, rede de laboratórios de saúde pública, de vigilância epidemiológica e vigilância sanitária.
  • E Compete à direção nacional do Sistema Único de Saúde (SUS) participar da execução, controle e avaliação das ações referentes às condições e aos ambientes de trabalho.

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Prefeitura Municipal de Cuiabá - Analista - Recursos Humanos - IBFC (2023)

Atualmente, o sistema de saúde brasileiro atua sob uma perspectiva de atenção integral ao usuário, a partir da interlocução dos diferentes níveis de atenção dentro da rede, ocupando diferentes papéis e relações sociais dentro da comunidade, de acordo com as características e níveis de complexidade. Em cada um desses espaços, existe a possibilidade e a responsabilidade da realização de ações educativas em saúde, como estratégia de conscientizar o usuário do serviço quanto a aspectos relacionados à sua própria saúde, realizando ações de autocuidado (MATIELLO, et al., 2021).
Os níveis de atenção, são organizados, de acordo com suas diferentes complexidades. O objetivo da ______ é a promoção, proteção e manutenção da saúde, prevenção de agravos, diagnóstico, tratamento, reabilitação e redução de danos, buscando evitar a lotação de espaços de maior complexidade.
A ______, ao contrário da atenção básica, tem uma intenção curativa e de recuperação da saúde, diminuindo os agravos, controlando sintomas, passando a fase aguda da comorbidade para uma possível continuação do tratamento em outros níveis de complexidade. Assim, ______ é formada pelos serviços especializados em nível ambulatorial e hospitalar, com densidade tecnológica intermediária entre a atenção primária e a terciária, historicamente interpretada como procedimentos de média complexidade. Esse nível compreende serviços médicos especializados, de apoio diagnóstico.

Assinale a alternativa que preencha corretamente as lacunas.
  • A atenção primária / atenção secundária / atenção terciária
  • B atenção primária / atenção terciária / atenção secundária
  • C atenção secundária / atenção terciária / atenção primária
  • D atenção secundária / atenção primária / atenção terciária