Durante uma capacitação em um órgão público, os servidores foram incentivados a refletir sobre a importância do relacionamento interpessoal e do trabalho em equipe. A facilitadora destacou que ambientes colaborativos promovem mais eficiência, menos conflitos e maior engajamento. Um dos participantes, porém, afirmou que "trabalho em equipe só atrasa, porque cada um tem seu jeito de fazer as coisas".
Com base nos princípios da convivência profissional e da administração pública, assinale a alternativa correta:
- A O trabalho em equipe é desaconselhado no serviço público, pois compromete a autonomia dos servidores.
- B A disciplina no ambiente de trabalho deve ser rígida, impedindo a troca de ideias entre os membros da equipe.
- C A cooperação entre servidores é útil apenas em situações emergenciais, não sendo necessária no dia a dia.
- D Relações interpessoais saudáveis e colaboração entre servidores contribuem para um ambiente mais produtivo e harmonioso.