Questões de Comportamento, Postura (Secretariado)

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A gestão de agendas e a recepção de visitantes são funções fundamentais para a organização e funcionamento de qualquer ambiente corporativo. A eficácia no controle de compromissos e a hospitalidade na recepção podem refletir diretamente na imagem da empresa.

Assinale a alternativa CORRETA sobre boas práticas no controle de agendas e recepção de visitantes.

  • A É importante garantir que a agenda seja atualizada em tempo real e que haja flexibilidade para ajustes em caso de imprevistos, como mudanças de horário ou compromissos adicionais.
  • B O controle de agendas deve ser realizado apenas por uma pessoa, evitando que outros membros da equipe intervenham para garantir a organização e a confidencialidade dos compromissos.
  • C A recepção de visitantes deve ser sempre impessoal, limitando-se a registrar suas informações e direcioná-los, sem fazer qualquer tipo de interação além do necessário.
  • D A recepção de visitantes deve ser feita apenas com a comunicação básica de que o visitante está aguardando, sem necessidade de acompanhamento ou oferecimento de conforto.
  • E A gestão de agendas deve ser centralizada em um sistema físico de anotações, para que todos os compromissos sejam registrados de forma manual e acessível.

Quais são os principais comportamentos necessários para garantir uma boa conduta e etiqueta no ambiente profissional?

  • A Agir de forma respeitosa com colegas, manter a discrição e cuidar da apresentação pessoal.
  • B Falar alto e interromper os outros para garantir que a sua opinião seja ouvida.
  • C Ignorar as normas de vestimenta e agir de forma informal com todos.
  • D Evitar cumprimentar os colegas para não parecer excessivamente amigável.

Qual a atitude correta ao lidar com crianças e adolescentes no ambiente institucional?

  • A Ignorar suas necessidades e priorizar o atendimento aos adultos.
  • B Negligenciar a comunicação clara e acessível ao seu nível de compreensão.
  • C Repreender crianças e adolescentes sem considerar suas situações.
  • D Tratar as crianças e adolescentes com respeito, ouvindo suas demandas e orientando-os com empatia.

Qual é a melhor prática para controlar o acesso e o uso de chaves no local de trabalho?

  • A Deixar as chaves em locais visíveis para facilitar o acesso a qualquer momento.
  • B Manter um controle rigoroso sobre quem possui as chaves e registrar sempre que houver troca de posse.
  • C Não registrar os acessos, pois a maioria das pessoas é de confiança.
  • D Permitir que todos os funcionários tenham acesso irrestrito às chaves para evitar problemas.

Ao atender um cidadão insatisfeito, qual a atitude mais adequada do recepcionista?

  • A Interromper a pessoa e explicar que ela está errada.
  • B Ignorar a pessoa e continuar com suas atividades.
  • C Ouvir atentamente o cidadão e tentar entender suas queixas.
  • D Se por telefone, transferir a ligação para o chefe do executivo, independente da demanda.