Segundo a Lei nº 16.000/2012 – Dispõe sobre o Plano de Carreira e Salário, o Programa de Avaliação de Desempenho por Metas NÃO se caracteriza como um processo:
- A Pedagógico.
- B Integrador.
- C Egocêntrico.
- D Participativo.
Questão 23 Comentada - FESC-2 - Controlador Interno - OBJETIVA (2024)
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