Para uma administração da área de recursos humanos de forma consistente, é preciso integrar o RH estratégico ao processo. Tendo em vista o foco do RH tradicional e RH estratégico, relacione adequadamente as colunas a seguir.
1. RH tradicional.
2. RH estratégico.
( ) Parcerias e negociações.
( ) Gestão de cargos.
( ) Relações trabalhistas estagnadas.
( ) Manutenção de processos e tarefas.
( ) Captação do capital intelectual no mercado para dinamização do negócio.
( ) Treinamento na função.
( ) Remuneração ligada a resultados.
( ) Cultura de mudança e inovação.
( ) Aprendizado e educação continuada.
( ) Gestão por competências.
A sequência está correta em
- A 2, 1, 1, 1, 2, 1, 2, 2, 2, 2.
- B 1, 2, 2, 1, 1, 2, 1, 1, 2, 1.
- C 2, 2, 2, 2, 1, 1, 1, 1, 2, 1.
- D 1, 1, 2, 1, 2, 2, 1, 1, 1, 2.